出社・朝礼
ショップの朝礼に参加し、目標や情報を共有
NEXT.NEXT.01NEXT.
営業代行 × 農園 × 採用支援。3つの力で、次の価値を生み出す。人・企業・未来をつなぐ事業を展開しています。
人と自然を繋ぎ、恵みを届ける力
企業と人をつなぎ、価値を届ける力
企業と人を繋ぎ、可能性を引き出す力
02NEXT.
データで見る、私たちの今。働く環境や成長を支える仕組みを数字でご紹介します。
お客様からの信頼と実績を積み重ね、高い成長を実現しています。
03NEXT.
やりがいも、職場の雰囲気も。実際に働く社員の言葉から、仕事のリアルを知る。
営業職｜2023年入社／中途入社
Q1入社の決め手は？
事業拡大中のベンチャー企業だからこそ、若いうちからさまざまな業種や新規事業の立ち上げに携われることに魅力を感じました。20代のうちから成果次第で高収入を目指せる環境にも惹かれました。
Q2働いてみて、一番感じる会社の魅力は？
成果を出した人がしっかり評価され、トッププレイヤーとして輝けるところです。年齢や社歴に関係なく、頑張った分だけチャンスを掴める環境だと感じています。
営業職｜2023年入社／中途入社
Q1仕事をしていて、どんな瞬間にやりがいを感じる？
現在はマネージャーとして、チームのメンバーや上司、取引先の方々など、さまざまな立場の方から頼っていただけることにやりがいを感じています。
Q2実際に働いてみて、会社の雰囲気はどう？
事業部によって雰囲気は異なりますが、共通しているのは、チームで協力しながら楽しく仕事ができる環境です。困ったときは支え合える雰囲気があります。
お互いに刺激し合いながら一人ひとりが成長できる環境。チーム全体で目標に向かって進んでいけるのが、私たちの強みです。
サービスを通じて、生活が便利になったり、快適になったり。お客様の言葉が次の一歩を踏み出す原動力になります。
04NEXT.
一人ひとりの成長を次のステージへつなげる評価制度で、自分らしいキャリアを、ここに描いていこう。
先輩のサポートのもと、基礎を身につける
お客様対応を通じて自分の強みと課題を発見する
チームをまとめ、後輩の育成にも関わる
組織を牽引し、法人折衝やマネジメントなど会社の中核として活躍する
事業戦略に関わり、新しい価値を生み出す
メンバーの成長を支え、強いチームをつくる
現場の声をもとに、事業の成長をつくる
新しいことへ挑戦し、会社の未来をつくる
05NEXT.
ある通信アドバイザーの1日に密着。
ショップの朝礼に参加し、目標や情報を共有
ご来店されたお客様へヒアリングを行い、最適なプランをご案内
ランチに行ったり動画を見るなど、休憩スペースでゆっくり過ごす
お客様対応や、契約済みのお客様のアフターサポートなどを行う
空き時間はスキルアップ学習などに充てて時間を有効活用
契約内容の確認や翌日の準備、日報の入力を始める
無駄な残業はせず、定時退社
定時退社を推奨、月平均5時間
独り立ち後もすぐに相談できる
年齢や役職に関係なく意見交換
査定と面談で正当な評価を約束
06NEXT.
成長を支える制度と、頑張りを正当に評価する仕組みを整えています。未経験からでも、安心して成長できる環境です。
ビジネスマナーやコンプライアンス、社会人としての基礎を学びます。
商材知識やトッププレイヤーのヒアリング手法、提案の流れを習得します。
先輩社員がマンツーマンでサポート。実務を通してスキルを習得します。
外部セミナーやオンライン学習の機会を提供
上長と定期的に目標・キャリアプランを検討
自ら手を挙げてキャリアの幅を広げられる
独立・起業を目指す挑戦を会社が後押し
CAREER MESSAGE
営業として経験を積む。チームを率いる。新しい事業に挑戦する。独立を目指す。Bases of Nextには、あなたの「やってみたい」を応援する環境があります。さあ、次のステージへ。
挑戦を力に。信頼を価値に。
未来へつながる一歩を創り続けます。
人の可能性を信じ、新しい価値を創造し続けることで、次の時代を築きます。
| 会社名 | Bases of Next 株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒532-0011 大阪府大阪市淀川区西中島7丁目1番29号 新大阪SONEビル1F |
| 設立 | 2021年4月1日 |
| 代表者 | 伊佐地 賢豊（代表取締役） |
| 従業員数 | 60名（2026年6月時点） |
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